在我们身上--作为您的变革促进者--积累了超过40年的自营职业经验!来自许多部门、专业领域、角色和职能的巨大丰富经验。我们过去和现在都是成功的敏捷的新工人--从这些术语对极少数人有意义的时候起就一直如此。永久的变化和重新定位是我们生活中的常态。
任务和责任，并将其作为企业家和领导者的职业身份和角色与家庭结合起来，我们是新领导一代的真正榜样。以这种生活化的思维方式，我们支持并伴随着你的变革进程，包括个人和企业，快速和迭代。我们身后有许多专业和私人的人生驿站。这使我们能够同时将同理心、经验和远见带入我们与你的工作中，从传统和新的工作世界中汲取营养。我们认识到人、经济、技术和自然之间的相互依存关系和紧张领域。
对我们来说，平等和平等对待所有人的所有特质，与同工同酬和多元化一样，都是理所当然的事情。我们的价值观体现在我们所做的事情、与谁一起做以及如何做：自由、勇气、开放、诚实、责任、成就、学习、生活的乐趣和人文态度。
我们是充满激情的冲浪者。我们用这项运动来补充能量，并为我们的职业和私人发展获得灵感。成功地驾驭海浪是密集准备、力量、耐力、勇气和对自然力量的尊重的结果。每个波浪都是独一无二的。就像在工作中，我们在一个不断变化的元素中移动，如果我们不想沉沦，而是想成功和快乐地乘风破浪，就需要不断地适应条件。
我们做我们真正、真正想做的事。我们带着激情、诚实和雄心壮志工作。我们热爱技术进步，践行我们的价值观。这种热情促使我们为客户设计最佳的解决方案。我们的团队，也就是我们，佩特拉-卡尔森和托马斯-卡尔森，以及其他变革和项目管理、流程和战略发展、辅导和培训（尤其是领导力）方面的专家。我们准确地挑选出能够带领您的变革项目取得成功的人--无论是作为背景知识和经验的来源，还是作为直接与您一起工作的专家。
德文、英文、法文、中文
哲学、文学、中国、唱歌、跑步、冲浪、滑雪、标准舞
(汉堡大学的证书课程)
德文、英文
心理学、文学、跑步、冲浪、滑雪、标准舞、徒步旅行、花园、音乐：长笛
– Steve Jobs
我们深信，一个可靠的网络以及与其他专家和技术载体的密切交流对所有参与者来说是一个双赢的局面。我们通过分享我们的知识，为他人服务并与他人一起合作，以及培养与科学导向的机构的合作来实现合作。
我们是德国最古老的集群网络之一
我们的集群自1997年成立以来，其核心竞争力是网络中的信任交流和不同参与者的合作--从小型和大型公司、初创企业、大学和商会和协会等倍增器--在一个由数字化决定的生态系统中拥有高水平的专业知识。
在眼睛的层面上交流经验是我们企业理念的核心要素。在此背景下，作为一个集群倡议，我们捆绑了关于数字化主题的跨部门专业知识，因此可以为您提供关于数字化和相关文化变革问题的具体支持。
我们提供联系和信息，帮助你向前迈进，创造协同效应，催生伙伴关系和商业举措。
我们提高公司的知名度，利用共同的潜力，加快转型进程.
我们提高公司的知名度，利用共同的潜力，加快转型进程。
鉴于经济活动的挑战越来越大，只有将不同的合作伙伴聚集在一起，更密集地联网，并创造比以前更多的协同作用，才能解决许多任务。这正是Hamburg@work作为一个集群倡议，为企业设计平台的地方--作为以解决方案为导向的交流和转让的基础，激发灵感和热情。
我们的冲动来自于一个部门内的深入合作，也来自于价值创造模式内的合作，通过参与部门的对角线。汉堡工作网的成员资格为我们打开了通往大型跨部门和跨集群网络的大门。我们把合适的人聚在一起!
作为吕纳堡大学的附属机构，LINC代表了德语世界中发展最快的人格测试之一 LINC PERSONALITY PROFILER. LINC PERSONALITY PROFILER 性格特征测试是一个全面捕捉性格的测试。性格、动机和能力。它是基于标准的人格心理学模型 BIG FIVE。
LINC的BIG FIVE性格测试以详细的结果报告的形式创建了一个高度差异化的性格特征、动机和能力的档案，从而为用户的个人发展提供了赞赏的反馈。
个人的结果使人们能够对自己的个性有一个全新的看法，从而成为--最好是与培训或辅导相结合--真正的、可持续的进一步发展的起点。
我们的工作是由一个商业前辈团队的综合经验来完成的。在我们自己的职业生活中，作为管理者和企业家，我们自己也经历过你们的许多问题。我们所获得的经验有助于我们迅速熟悉--并对您的变革主题产生共鸣。
作为教练，我们往往能立即知道鞋子夹在哪里，并能以同理心陪伴你。重点是参与系统和星座的人以及他或她的发展潜力。我们的工作是独立的、公正的、不受限制的。我们不断地进行自我教育，以确保我们在方法上和专业上始终是最新的。
许多方法和工具，我们根据最新的科学发现进行选择，在我们的创新和辅导形式中可供选择。我们花必要的时间来分析你所关注的问题，然后选择适当的工具、仪器和方法。在我们这里没有标准，只有为你量身定做的概念和解决方案。
吕讷堡企业学习研究所（LINC）的人格分析器（LPP）在我们的各种方法中作为诊断要素发挥了重要作用。这个在线人格分析工具是基于全球公认和使用的大五模型（OCEAN模型），这是一个描述人格的心理学标准。
LPP能够对性格、动机和能力进行全面而同时又有区别的介绍，同时具有良好的心理学基础和实用性。
我们被认证为LPP高级教练，并被授权使用该在线工具，并在此基础上开展进一步的措施，如辅导或研讨会
我们的经验表明，如果已经进行了LPP分析作为介绍/准备，那么辅导、团队发展、冲突解决和许多其他措施会更快、更有效地达到目标。所有关于选择我们的工具的进一步决定都源于此。
Thomas & Petra Carlsen
kontakt@changemanufaktur.de
+49 40 555 836 49
